根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和县委编委会(灵编发【2019】46号)文件精神，现将我县2019年公开招聘中小学紧缺学科教师有关事宜公告如下：

专业测试

专业测试采取无生上课方式进行，满分100分。主要考察应聘人员的教育教学水平和综合素质能力、仪表举止等。设定专业测试最低合格分数线为60分，达不到最低合格分数线的，取消进入下一环节资格。

专业测试时间、地点另行通知。

专业测试工作结束后，根据报考人员的总成绩(总成绩=笔试总成绩×60%+专业测试成绩×40%，在统计过程中均保留小数点后两位，四舍五入)，按照与公布的岗位计划数1：1比例，从高分到低分依次等额确定拟参加体检、考察人员名单(若出现总成绩并列的情况下，则依次以报考人员的笔试总成绩、专业测试成绩、教育综合知识成绩从高分到低分确定)。

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(编辑：胡铭) 参与讨论（）